一、2014年度工作总结

公司工会工作在交投集团工会和公司党委的领导下，在公司行政的大力支持下，认真学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列讲话精神、省委十届三次、四处、五次全会精神以及中国工会十六大会议精神，紧紧围绕工程建设管理工作，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。坚持为民、务实、创新的工作理念，积极发挥工会组织的桥梁、纽带作用，为公司前进步伐做出了应有的贡献。扎实推进服务型基层群团组织建设，切实维护职工合法权益，增强了职工对企业的归属感，进一步提升了企业凝聚力、向心力和战斗力，圆满完成了上级下达的各项工作任务。

（一）全力推进群团组织建设

一是依法依规开展藏区高速公司工会委员会组建工作。在藏区公司党委的领导下，我公司于2014年6月成立了工会筹备工作组，全面启动工会组建工作。先期完成了会员信息登记、筹备工作方案制定等工作，为工会成立创造了条件；二是着力加强基层工会组织建设。根据利于开展工作，便于组织活动的原则，筹备工作组研究决定成立了两个工会小组，民主选举产生了工会小组组长；三是完善工作机构。为进一步做好群团工作，公司在综合办公室增设群团工作科，具体负责藏区高速公司系统群团工作。四是强化群团工作业务知识学习。为更好地开展好工会工作，切实提高群团工作人员的业务水平，公司全年购买工会工作工具书10余套，并组织相关人员进行了认真学习，有效指导工会工作的开展。

（二）积极组织开展职工教育培训工作

   公司坚持把学习培训作为提高职工综合素质的重要手段，积极支持全体职工参加各类学习，采取外出培训、集中学习、个人自学、组织讨论等多种形式学习。公司干部职工积极参加公司党委组织的各类学习，认真学习了党的十八大和十八届三中、四中全会和省委十届三、四、五次全会精神和习近平总书记系列重要讲话，特别是在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话精神；先后派员参加了交投集团组织的财务管理、档案管理、资产管理等培训；同时，派员参加了省总工会新任工会主席业务学习、交通运输工会业务学习，全年外出培训职工20余人次，有效提高了职工综合素质、业务水平和职场生存能力。

（三）积极组织开展各项活动

公司积极组织开展各项活动，号召藏高系统内全体员工敬业奉献、争创一流。公司组织全体职工参加了集团LOGO、企业理念核心定位语投票，增强了职工参与企业文化建设的主人翁意识；发动各直属企业参加《省交投集团企业文化故事集》征稿活动，邀请专家就写作技巧进行专业讲解，整理上报优秀稿件13篇，展现了一批爱岗敬业的先进个人和事迹；积极开展“安康杯”竞赛活动，进一步加强安全生产基础建设、增强职工安全意识，确保安全生产形势持续良好；深入雅康、汶马项目开展送清凉、送温暖等慰问活动，用实际行动关心、激励一线职工以更加奋发有为的状态投入到工程建设中来，促进企业和谐稳定发展；及时成立了3个工会兴趣小组，定期开展游泳、健身、羽毛球、乒乓球、足球、摄影等职工喜闻乐见的文体活动，丰富了职工的文化生活，陶冶了情操，促进了职工身心健康，进一步增强了企业的凝聚力；组织藏区高速系统60名职工参加集团公司第一届职工运动会，较好地完成了各项比赛任务，荣获了集体“优秀组织奖”和个人“道德风尚奖”称号；协助集团公司积极开展对口扶贫阿坝县工作，共同完成了对色尔古村的两个扶贫项目，深化了企业的社会责任意识。

（四）认真履行服务职能

一是积极开展帮扶工作。公司一直将关怀职工冷暖摆在重要位置，对家庭生活中遇到困难的，及时给予关怀和解决。及时探望生病职工及直系亲属，充分体现了企业的人文关怀；二是关心职工身体健康。系统内各单位均组织职工进行了年度健康体检，并积极购买职工意外伤害险，切实关心职工身体健康，进一步增强了职工的保障。三是满足职工的文体需要。通过广泛征求意见，系统内各单位统一为职工订阅了工会工作、中国妇女、读者等报刊杂志和书籍，充分满足职工群众不断增长的文化需求。同时，项目公司在驻地购买了乒乓球、羽毛球等体育设施设备，积极为各类文体活动创造条件，丰富员工的业余生活。

二、2015年度工作要点

2015年是雅康、汶马高速公路全面加快建设的重要一年，藏区高速公司工会工作将在公司党委的领导下，在上级工会的指导下，以“围绕中心、服务大局”为主线，建立健全系统内各级工会组织；认真履行工会职责，以维护职工群众合法权益为根本任务；充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，团结动员全体职工坚持“务实、廉洁、高效”工作作风，深化“风清气正、敬业奉献、争创一流”企业文化理念，立足岗位作贡献，全力推进雅康、汶马高速公路建设；努力营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围，力求群团工作取得新成绩、新突破。

（一）加强工会组织建设

一是加快推进藏区高速公司工会组建工作。认真做好宣传动员和组织协调工作，按照《工会法》等有关规定，有序开展工会选举工作，完善组织机构。二是按照建设标准化工会要求加快建章立制，在工会委员会的领导下制定《工会工作条例》、《工会委员职责》、《工会经费使用管理办法》等规章制度，促进工会工作科学化、规范化、系统化。三是帮助各直属企业建立基层群团组织，指导基层群团组织开展活动，在藏区高速系统内形成上下联动的群团工作机制，打造有鲜明特色的群团品牌。四是抓好群团干部队伍建设。把基层群团岗位作为培养锻炼基层干部的重要平台，加大培养力度，将基层群团干部纳入干部培训计划。在藏区高速系统内建立起业务交流的学习平台，积极组织相关职工参加上级工会的专业培训，进一步提高群团干部的责任意识、业务水平和综合素质。

（二）认真履行工会职能

1.认真履行维护职能，积极推进民主管理。一是畅通和拓宽职工利益诉求表达渠道，建立和完善维护职工权益的长效机制。二是健全完善企务公开民主管理运行标准和工作程序，维护职工的知情权、监督权和参与权。三是在完善劳动合同的同时，积极推进集体合同签订工作，努力维护职工合法权益。四是关心职工生产生活，建立慰问帮扶工作机制，维护职工根本利益。

2.认真履行建设职能，积极创建“职工之家”。一是以创建“职工之家”活动为载体，通过设立“职工阅览室”、“职工活动室”等方式，为提高职工综合素质、丰富职工生活创造条件。二是按照全总提出的建家标准，在藏区高速系统内广泛开展技术培训、岗位练兵、知识竞赛、科技创新、安全生产、劳动竞赛等多样化群众性主题活动。把职工群众的集体智慧凝聚起来，全力推进雅康、汶马高速公路建设工作。三是积极开展内容丰富、形式多样、寓教于乐的专题活动、特色活动、文体活动。优化兴趣小组的活动时间、参与方式、活动内容，为职工群众营造一个和谐健康的藏高职工之家。

3.认真履行教育职能，积极推进职工道德素质建设。按照党中央提出的“充分发挥工会‘大学校’作用，把提高职工队伍整体素质作为一项战略任务抓紧抓好”的总体要求，结合藏高系统实际，进一步规范职工职业道德行为，开展具有针对性的学习教育活动；积极开展优秀员工、岗位能手、技术标兵等优秀职工评选活动，增强职工的劳动光荣感和职业自豪感。

4.以确保安全生产工作为重点，履行参与职能。继续深入开展“安康杯”竞赛和“安全生产月”活动，加强企业安全生产监督检查，健全工会主动参与安全生产的工作机制，积极推进对雅康、汶马高速公路施工安全建设的监督检查，降低生产安全事故和职业病的发生，切实维护藏区高速公司职工生命安全和健康。

（三）推进企业文化建设

充分发挥企业文化的引领和辐射作用。通过在公司网站开辟企业文化建设窗口，大力宣传系统内职工的先进事迹和典型个人，充分展现藏区高速公司全体职工的精神风貌和项目建设情况，进一步激发广大职工干事创业的热情，弘扬正气、激励先进，积极推进藏区高速公司核心文化理念体系建设，进一步深化“风清气正、敬业奉献、争创一流”企业文化理念，发现、提炼具有鲜明特色的企业价值观，增强企业的凝聚力和向心力，促进职工和企业共同发展。